Resolución de 24 de marzo del 2023 del Director General de Planificación de Recursos Humanos por la que se aprueba la relación provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as a las pruebas selectivas convocadas para la estabilización de empleo temporal de larga duración de 70 plazas de la categoría de Técnico/a de Empleo del Ayuntamiento de Madrid, Subgrupo A2, en turno libre, mediante el sistema de concurso.
Material type:
TextTitle translated: Ayuntamiento de Madrid. Relación provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as a las pruebas selectivas para la estabilización de empleo temporal de larga duración, de 70 plazas de Técnico/a de Empleo, Subgrupo A2, en turno libre, mediante el sistema de concursoSubject(s): Genre/Form: Online resources:
In:
Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid 31/03/2023 N. 9356, P. 266-268
Los aspirantes dispondrán de un plazo único e improrrogable de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid, para subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o su no inclusión expresa.
Plazo de reclamaciones del 3 al 18 de abril de 2023, ambos inclusive.
Ayuntamiento de Madrid. Estabilización-concurso. 70 plazas de Técnico/a de Empleo, Subgrupo A2:
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