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Cómo gestionar el absentismo en mi empresa : Guía de implantación y buenas prácticas

By: Contributor(s): Material type: TextPublication details: [S.l.] Asepeyo 2015Edition: 1ª edDescription: 72 pSubject(s): Genre/Form: Online resources:
Contents:
I. Absentismo laboral. 1. Concepto y significados. 2. Mediciones. 3. Costes para la empresa. 4. Marco legal. II. Incapacidad laboral. 1. Generalidades. 2. Clasificación de las contingencias. 3. Actores y responsabilidades. III. Modelo de gestión de absentismo. 1. Justificación del plan de gestión de absentismo. 2. Organización de la gestión. 3. Definición de criterios de absentismo. 4. Indicadores de medición y costes. 5. Análisis. 6. Plan de acción. 7. Líneas de actuación. 8. Auditorías. Buenas prácticas de gestión en empresas.
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I. Absentismo laboral. 1. Concepto y significados. 2. Mediciones. 3. Costes para la empresa. 4. Marco legal. II. Incapacidad laboral. 1. Generalidades. 2. Clasificación de las contingencias. 3. Actores y responsabilidades. III. Modelo de gestión de absentismo. 1. Justificación del plan de gestión de absentismo. 2. Organización de la gestión. 3. Definición de criterios de absentismo. 4. Indicadores de medición y costes. 5. Análisis. 6. Plan de acción. 7. Líneas de actuación. 8. Auditorías. Buenas prácticas de gestión en empresas.

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