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La persona en el centro del desarrollo organizacional : DCM® : un nuevo enfoque de la gestión del desempeño por competencias

By: Contributor(s): Material type: TextSeries: PsicologíaPublication details: Madrid Pirámide 2016Edition: 1ª edDescription: 152 pISBN:
  • 9788436836110
Subject(s): Genre/Form:
Contents:
Prólogo. Introducción. 1. Aproximación a la nueva sociedad de la información y el conocimiento. 2. La orgqanización del futuro y el movimiento de calidad total. 3. Revisión del enfoque de competencias. 4. Hacia un nuevo modelo de gestión del desempeño. 5. Proceso de desarrollo e implementación del modelo DCM® en el marco de la organización: fases. Epílogo: presente y futuro del modelo DCM®. Bibliografía.
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Prestable Colegio Oficial de la Psicología de Madrid Sala general 7253 (Browse shelf(Opens below)) IMP Available 8598

Prólogo. Introducción. 1. Aproximación a la nueva sociedad de la información y el conocimiento. 2. La orgqanización del futuro y el movimiento de calidad total. 3. Revisión del enfoque de competencias. 4. Hacia un nuevo modelo de gestión del desempeño. 5. Proceso de desarrollo e implementación del modelo DCM® en el marco de la organización: fases. Epílogo: presente y futuro del modelo DCM®. Bibliografía.

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