Organización del trabajo, salud y riesgos psicosociales : guía del delegado y delegada de prevención
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TextPublication details: Madrid Instituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud 2005Edition: 1ª edDescription: 65 pISBN: - DL: M497832005
| Cover image | Item type | Current library | Home library | Collection | Shelving location | Call number | Materials specified | Vol info | URL | Copy number | Status | Notes | Date due | Barcode | Item holds | Item hold queue priority | Course reserves | |
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| No prestable | Colegio Oficial de la Psicología de Madrid Internet | E-266 (Browse shelf(Opens below)) | ONL | Solo consulta |
1. Presentación. 2. ¿Qué son los riesgos psicosociales?. 2.1. ¿Psico qué? 2.2. Según el conocimiento científico y nuestra experiencia. 2.3. Es una obligación legal en todas las empresas. 3. Prevenir los riesgos psicosociales es posible. 3.1. Prevenir los riesgos psicosociales de forma ajustada a la ley. 3.2. Evaluar los riesgos psicosociales es posible. 3.3. Combatir los riesgos psicosociales en origen es posible. 4. Actuar en la empresa. 4.1. Retos sindicales. 4.2. La participación de los trabajadores y representantes está legalmente garantizada. 4.3. Analizar la situación. 4.4. Plantear el tema a la empresa. 4.5. Escenarios que pueden darse.
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