La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Coslada, en sesión celebrada el 1 de marzo de 2022, adoptó el siguiente acuerdo de modificación del apartado 2 (Requisitos de los aspirantes) de las bases específicas para la selección de una plaza de TSAE-Área Social (Jefatura Departamento de Mujer, Igualdad y Diversidad), correspondientes a la Oferta de Empleo Público 2018, personal funcionario, grupo A1, por concurso-oposición.
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TextTitle translated: Ayuntamiento de Coslada. Modificación del apartado 2 (Requisitos de los aspirantes) de las bases específicas para la selección de 1 plaza de TSAE-Área Social (Jefatura Departamento de Mujer, Igualdad y Diversidad), correspondientes a la Oferta de Empleo Público 2018, personal funcionario, grupo A1, por concurso-oposiciónSubject(s): Genre/Form: Online resources:
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Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid 31/03/2022 N. 77, P. 117
Donde dice: Estar en posesión del título de Licenciatura perteneciente a la rama de conocimiento de Ciencias Sociales y Jurídicas, según Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, por el que se establece la ordenación de las enseñanzas universitarias oficiales o de los títulos de Grado correspondientes.
Debe decir: Estar en posesión del título universitario oficial de Licenciatura o Grado en los siguientes ámbitos de conocimiento establecidos en el Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre. Incluye: Ciencias del Comportamiento y Psicología.
Resolver mediante Decreto de la Concejalía de Recursos Humanos la ampliación del plazo de presentación de instancias una vez publicada la rectificación anterior, garantizando los derechos de las personas interesadas en el procedimiento.
Ayuntamiento de Coslada. 1 plaza de TSAE-Área Social (Jefatura Departamento de Mujer, Igualdad y Diversidad), Oferta de Empleo Público 2018, personal funcionario, grupo A1, concurso-oposición:
http://coslada.es/semsys/ciudadanos/tsae-area-social-oep2018/viewer/19414
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