Herramientas de coaching ejecutivo
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TextSeries: Serendipity ; 48Publication details: Bilbao Desclée de Brouwer 2014Edition: 1ª edDescription: 250 pISBN: - 9788433027214
| Cover image | Item type | Current library | Home library | Collection | Shelving location | Call number | Materials specified | Vol info | URL | Copy number | Status | Notes | Date due | Barcode | Item holds | Item hold queue priority | Course reserves | |
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| Prestable | Colegio Oficial de la Psicología de Madrid Sala general | 6829 (Browse shelf(Opens below)) | IMP | Available | 8000 |
1. Introducción al coaching ejecutivo. 1.2. ¿Una herramienta nueva? 1.3. ¿Qué no es coaching? 1.4. La figura del coach. 1.5. La figura del coachee. 1.6. La sesión de coaching. 1.7. Coaching personal, coaching ejecutivo. 1.8. Éxito. 1.9. Tomar conciencia. 2. La empresa. 2.1. La empresa. 2.2. El ejecutivo. 3. Liderazgo. 3.1. Antecedentes. 3.2. Círculos de la dirección. 3.3. Herramientas. 4. Motivación. 4.1. Herramientas. 4.2. Herramientas de coaching aplicadas a casos. 5. Conflictos. 5.1. Conflicto. 5.2. Problemas. 5.3. Estrés. 6. Asertividad. 6.1. ¿Qué es asertividad? 6.2. Material complementario. 7. Negociación. 7.1. Apéndice: tests de Thomas Killmann. 8. Delegación. 8.1. ¿Qué es delegar? 8.2. Delegar con eficacia. 8.3. Control. 9. Gestión de reuniones. 9.1. Reuniones genéricas. 9.2. Reuniones especiales: entrevistas. 10. Feedback 360 º. 10.1. Definición. 10.2. Construcción del informe. Bibliografía.
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