Cuidar la salud mental y el bienestar emocional en el trabajo (Record no. 71670)

MARC details
000 -CABECERA
campo de control de longitud fija 02518nam a22002297a 4500
005 - CORRECIÓN - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
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008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija 260520s2026 ||||| |||| 00| 0 spa d
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN
Centro catalogador/agencia de origen COPM
Lengua de catalogación spa
041 ## - CÓDIGO DE LENGUA
Código de lengua Español
245 00 - TÍTULO ORIGINAL
Título Cuidar la salud mental y el bienestar emocional en el trabajo
Mención de responsabilidad, etc. / Federación Salud Mental Castilla y León
257 ## - PAIS-FUENTE
País-Fuente ESPAÑA
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC.
Lugar de publicación, distribución, etc. [S.l.]
Nombre del editor, distribuidor, etc. : Fundación ONCE
-- : Federación Salud Mental Castilla y León,
Fecha de publicación, distribución, etc. 2026
300 ## - EXTENSIÓN – DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 40 p.
500 ## - NOTA GENERAL
Nota general Proyecto “Promoción de Entornos de Trabajo Saludables” financiado por Fundación ONCE en el marco de su Convocatoria General 2024
520 ## - RESUMEN
Resumen 1. Cuidar la salud mental: una llamada a la acción de las empresas<br/> <br/>2. Por qué esta guía es importante <br/> <br/>3. ¿De qué hablamos cuando hablamos de salud mental en el trabajo? <br/><br/>5 ideas esenciales sobre salud mental en el trabajo <br/><br/>4. Por qué las empresas deben actuar <br/><br/>Ideas clave: por qué las empresas deben actuar <br/><br/>5. Señales de alerta en la empresa <br/><br/>Indicadores que no deben ignorarse <br/><br/>6. El papel clave de la empresa y de las personas que lideran <br/><br/>Qué se espera de la empresa Qué se espera de mandos y responsables <br/><br/>7. ¿Qué puede hacer una empresa? <br/><br/>Acciones sencillas y realistas A nivel organizativo A nivel relacional A nivel preventivo <br/><br/>8. Qué NO es cuidar la salud mental <br/><br/>Ideas clave <br/><br/>9. Primeros pasos para empezar hoy <br/><br/>Pasos esenciales <br/><br/>10. Bibliografía de interés <br/><br/>11. ANEXO. Autodiagnóstico de salud mental y bienestar emocional en la empresa
655 #4 - BBDD
BBDD Libros
9 (RLIN) 31873
691 ## - INTERESA
9 (RLIN) 18486
Interesa Psicología del Trabajo, Recursos Humanos y Organizaciones
710 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE ENTIDAD CORPORATIVA
Nombre de entidad corporativa o nombre de jurisdicción como elemento de entrada Federación Salud Mental Castilla y León
9 (RLIN) 28720
856 41 - LOCALIZACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICOS
URL https://www.consaludmental.org/publicaciones/Cuidar-salud-mental-bienestar-emocional-trabajo.pdf
Texto de enlace Acceso electrónico
942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA)
Fuente del sistema de clasificación o colocación Dewey Decimal Classification
Tipo de ítem Koha Online
996 ## - PERMISOS
Permisos ACCESO LIBRE
Holdings
Estado de retiro Estado de pérdida Fuente del sistema de clasificación o colocación Material Estado dañado No para préstamo Localización permanente Ubicación/localización actual Ubicación en estantería Fecha de adquisición Total de préstamos Signatura topográfica completa Código de barras Fecha visto por última vez Precio válido a partir de Tipo de ítem Koha
    Dewey Decimal Classification Online   Acceso on-line Colegio Oficial de la Psicología de Madrid Colegio Oficial de la Psicología de Madrid Internet 20/05/2026   E-1237 21072 20/05/2026 20/05/2026 No prestable