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Guía de buenas prácticas para garantizar la igualdad retributiva

Contributor(s): Instituto de la Mujer.
BBDD: Libros Publisher: Madrid Instituto de la Mujer 2001Edition: 1ª ed.Description: 168 p.ISBN: DL: M138832001.Clasificación(es): 1870 ROLES SEXUALES Y DISCRIMINACIÓN SEXUALInteresa: Intervención SocialDescriptor(es): Salarios | Discriminación social | Trabajo | Empleo | Mujeres | Igualdad de oportunidadesTipo de documento: Manuales
Contents:
1. Introducción. 2. La retribución de las mujeres y hombres en el mercado labiral. estadísticas y conceptos básicos. 3. Poderes públicos e igualdad retributiva. 4. La negociación colectiva. 5. Detección de la discriminación retributiva y valoración de los puestos de trabajo.
Destinatario: Divulgación-ProfesionalesDestinatario: Divulgación
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Material Current location Call number Status Date due Barcode
Impreso Impreso Colegio Oficial de la Psicología de Madrid
Sala general
3749 (Browse shelf) Available 2618

1. Introducción. 2. La retribución de las mujeres y hombres en el mercado labiral. estadísticas y conceptos básicos. 3. Poderes públicos e igualdad retributiva. 4. La negociación colectiva. 5. Detección de la discriminación retributiva y valoración de los puestos de trabajo.

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