Coaching : el método para mejorar el rendimiento de las personas
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TextSeries: Empresa ; 101Publication details: Barcelona Paidós 2010Edition: 1ª edDescription: 189 pISBN: - 9788449314322
| Cover image | Item type | Current library | Home library | Collection | Shelving location | Call number | Materials specified | Vol info | URL | Copy number | Status | Notes | Date due | Barcode | Item holds | Item hold queue priority | Course reserves | |
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| Prestable | Colegio Oficial de la Psicología de Madrid Sala general | 6052 (Browse shelf(Opens below)) | IMP | Available | 6737 |
1. ¿Qué es el coaching? 2. El gerente como coach. 3. La naturaleza del cambio. 4. La naturaleza del coaching. 5. Preguntas efectivas. 6. La secuencia de las preguntas. 7. Establecer la meta. 8. ¿Qué es la realidad? 9. ¿Qué opciones tenemos? 10. ¿Qué hará usted? 11. ¿Qué es el desempeño? 12. Aprendizaje y placer. 13. La motivación. 14. La búsqueda de un propósito. 15. La búsqueda de un sentido. 16. Coaching empresarial. 17. Feedback y evaluación. 18. El desarrollo de un equipo. 19. El coaching aplicado a los equipos. 20. ¿Cómo superar las barreras del coaching? 21. Los múltiples beneficios del coaching. 22. Conclusión. Bibliografía.
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